优秀员工离职前的征兆和反常表现_辞职前表现_离职前兆

  1. 做事情没有那么迅速了,能拖就拖,甚至是不做,今天的事情拖到明天,没有那么积极了。
  2. 电脑里面能提前备份的资料,都尽量备份到自己的网盘里面或 u盘上面了,然后电脑里面多余的文件基本上全部都删了,甚至重装了系统。
  3. 工作缺乏动力。同事在一起讨论问题的时候,大家说啥是啥,也不会反驳,就算是知道领导说的不对,也不会指出来,无心讨论。
  4. 群里面也不会附和了,朋友圈也不会给领导同事点赞了,领导或同事讲的好笑的笑话也不会笑了,基本上不会在工作群里面活跃了,甚至是退出了工作群。
  5. 干活没那么卖力了,也不愿意加班了,有些比较不好干的活也不想干了,总是想把他推给其他的同事。
  6. 很安静,但同时也很懒散,干活也不和别人抢着干了,也不争也不吵,也不闹。看手机的时间变多了,接电话的次数也变多了。
  7. 和同事关系,变得比较疏远了,敢嘲笑挖苦同事了,关系不好的同事,也可以出言讽刺了,以前不敢说的话现在都敢说了。同事有难题了,也不会积极帮忙解决,只会观望。
  8. 以前不敢得罪的人,现在也敢得罪了,甚至会和同事吵架或者是打架,不会顾及任何人的面子。
  9. 以前不敢做的事情,现在都敢做了,比如上班迟到,提前下班,或者是上班偷懒睡觉,玩儿别的,做和工作无关的事情。上班不积极,但是一到吃饭时间人就不见了,别人还没下班,就已经找不到他人了。
  10. 同事聚会或者是结婚、过生日,一般也不会去了,份子钱也不会出,部门聚会也不愿意参加。